Ben je een gediplomeerd kinderpsycholoog en op zoek naar een nieuwe baan? Een goed opgesteld cv is essentieel om op te vallen bij potentiële werkgevers. Ons CV Voorbeeld Kinderpsycholoog artikel geeft je een uitgebreide handleiding voor het maken van een indrukwekkend CV waarmee je opvalt en je droombaan vindt. In het artikel wordt uitgelegd hoe je je cv moet structureren, welke vaardigheden je moet vermelden en hoe je je ervaring kunt benadrukken. Gebruik dit artikel om een cv te maken waarmee je de aandacht van werkgevers trekt en een stap dichter bij je droombaan komt.
We behandelen:
- Hoe je een cv schrijft, ongeacht je branche of functie.
- Wat je in je cv moet zetten om op te vallen.
- De belangrijkste vaardigheden die werkgevers in elke bedrijfstak willen zien.
- Hoe je snel een cv maakt met onze professionele cv-bouwer.
- Wat een cv-sjabloon is en waarom je die zou moeten gebruiken.
Wat doet een kinderpsycholoog?
Kinderpsychologen zijn gespecialiseerd in de studie en behandeling van de emotionele, sociale en gedragsmatige ontwikkeling van kinderen. Ze werken met kinderen van alle leeftijden, van baby's tot adolescenten. Ze beoordelen en diagnosticeren mentale, emotionele en gedragsstoornissen bij kinderen, stellen behandelplannen op en bieden psychotherapie en advies. Ze werken ook samen met ouders en andere verzorgers om hen te helpen het gedrag van hun kind te begrijpen en te beheersen.
Wat zijn enkele verantwoordelijkheden van een kinderpsycholoog?
- Mentale, emotionele en gedragsstoornissen bij kinderen en adolescenten beoordelen en diagnosticeren
- Behandelplannen ontwikkelen die zijn afgestemd op de individuele behoeften van een kind
- Bijeenkomsten met gezinnen en verzorgers om de vooruitgang van hun kind te bespreken
- Individuele en groepstherapiesessies met kinderen
- Leerkrachten, ouders en voogden informeren over de diagnose en het verloop van de behandeling
- Communiceren met andere zorgverleners over de aandoening en behandeling van een kind
- Kinderen leren op een gezonde manier om te gaan met geestelijke gezondheidsproblemen
- Doorverwijzen naar andere medische professionals of diensten, indien nodig
Voorbeeld cv kinderpsycholoog ter inspiratie
Hannah Smith, Ph.D.
Adres: 123 Main Street, Anytown, NY 12345
Telefoon: (123) 456-7890
E-mail: hsmith@email.com
Kinderpsycholoog
Gedreven en meelevende kinderpsycholoog met 8 jaar ervaring in het werken met kinderen, adolescenten en hun families. Ervaren in het geven van individuele, gezins- en groepstherapie. Gespecialiseerd in het helpen van kinderen en adolescenten met mentale gezondheidsproblemen en gedragsproblemen. Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden, met het vermogen om patiëntgericht te werken.
Werkervaring
- Kinder- en jeugdpsycholoog, ABC Kliniek, NY, 2017-heden
- Geef individuele en gezinstherapie aan kinderen, adolescenten en hun families.
- Behandelplannen ontwikkelen en uitvoeren die zijn afgestemd op de behoeften van individuele patiënten.
- Evaluaties uitvoeren en advies geven aan scholen en andere maatschappelijke organisaties.
- Junior Psycholoog, ABC Kliniek, NY, 2012-2017
- Gaf individuele en groepstherapie aan kinderen, adolescenten en hun families.
- Assisteerde bij beoordelingen, diagnoses en behandelplanning.
- Zorgde voor crisisinterventie en psychologische eerste hulp.
Onderwijs
- Doctor in de klinische psychologie, XYZ-universiteit, NY, 2012
- M.A. in Psychologie, XYZ Universiteit, NY, 2009
- B.A. in psychologie, ABC College, NY, 2007
Vaardigheden
- Cognitieve gedragstherapie (CGT)
- Dialectische Gedragstherapie (DBT)
- Speltherapie
- Gezinstherapie
- Psycho-educatie
Certificeringen
- Gediplomeerd klinisch psycholoog, staat New York
- Gecertificeerd in cognitieve gedragstherapie, ABC Institute
Talen
Engels (moedertaal), Spaans (conversatie)
CV tips voor Kinderpsycholoog
Het maken van een perfect cv om je carrière te lanceren is geen gemakkelijke taak. Het volgen van algemene schrijfregels kan helpen, maar het is ook slim om advies in te winnen dat is afgestemd op jouw specifieke zoektocht naar een baan. Als je nieuw bent in de arbeidsmarkt, heb je tips nodig voor je CV als Kinderpsycholoog.
We hebben de beste tips van doorgewinterde Kinderpsychologen verzameld - bekijk hun advies om niet alleen je schrijfproces te vergemakkelijken, maar ook je kansen te vergroten om een cv te maken dat de interesse van potentiële werkgevers wekt.
- Vermeld relevante ervaring met jonge kinderen of adolescenten
- Vermeld eventuele onderzoekservaring of publicaties op het vakgebied
- Zorg ervoor dat je alle speciale certificeringen of licenties vermeldt die je bezit
- Benadruk klantgerichte vaardigheden, zoals communicatie of empathie
- Vermeld alle andere vaardigheden die van toepassing zijn, zoals taalvaardigheid en computervaardigheden
CV samenvatting kinderpsycholoog Voorbeelden
Een cv-samenvatting of cv-doelstelling voor kinderpsychologen is belangrijk om op je cv te zetten omdat werkgevers zo snel meer te weten kunnen komen over je professionele ervaring, kwalificaties en vaardigheden met betrekking tot de baan waarop je solliciteert. Het stelt werkgevers ook in staat om een beter inzicht te krijgen in uw specifieke expertisegebieden in de kinderpsychologie. Tot slot kan het opnemen van een samenvatting of doelstelling in je cv helpen om je te onderscheiden van andere sollicitanten, door je unieke kwalificaties en ervaringen te benadrukken.
Bijvoorbeeld:
- Ervaren kinderpsycholoog met meer dan 5 jaar ervaring in het bieden van uitgebreide geestelijke gezondheidszorg voor kinderen en adolescenten.
- Toegewijde kinderpsycholoog met expertise in het diagnosticeren en behandelen van een reeks psychische problemen, van ADHD tot depressie.
- Kinderpsycholoog met een passie voor het helpen van kinderen en gezinnen om de onderliggende oorzaken van hun psychische problemen te identificeren en aan te pakken.
- Hoogopgeleide kinderpsycholoog met uitgebreide klinische ervaring in het ontwikkelen en implementeren van evidence-based behandelplannen.
- Kinderpsycholoog met een goed begrip van de ontwikkeling van kinderen en praktische kennis van de nieuwste behandelstrategieën in de geestelijke gezondheidszorg.
Maak een sterk ervaringsgedeelte voor je kinderpsychologisch cv
Het opbouwen van een sterk ervaringsgedeelte voor een CV van een kinderpsycholoog is belangrijk omdat het werkgevers kan laten zien dat je over de nodige vaardigheden en ervaring beschikt om effectief met kinderen te werken. Het kan hen ook laten zien dat je een track record van succes in het veld hebt. Het is ook belangrijk om een gespecialiseerde opleiding of certificering op het gebied van kinderpsychologie te benadrukken, evenals onderzoek of publicaties die je hebt geschreven. Tot slot kan een sterk ervaringsgedeelte werkgevers helpen beoordelen hoe goed je in het team en de organisatie past.
Bijvoorbeeld:
- Gaf individuele psychotherapie aan kinderen en adolescenten in een privépraktijk.
- Voerde beoordelingen uit met betrekking tot de geestelijke gezondheid van kinderen, zowel thuis als op school.
- Verzorgde groepstherapiesessies voor kinderen met een dubbele diagnose.
- Ontwikkelde en implementeerde gedragsveranderingsplannen op maat om aan de behoeften van de cliënt te voldoen.
- Werkte samen met andere professionals in de geestelijke gezondheidszorg om diensten voor cliënten te coördineren.
- Verleende crisisinterventiediensten aan kinderen op scholen en in tehuizen.
- Gaf oudereducatielessen om gezinnen te helpen vaardigheden te ontwikkelen om met uitdagend gedrag om te gaan.
- Bood consultatie en training aan ouders, leerkrachten en schoolpersoneel.
- Ontwikkelde en implementeerde behandelplannen voor kinderen met complexe geestelijke gezondheidsproblemen.
- Op bewijs gebaseerde praktijken integreren in de behandeling van kinderen met psychische problemen.
Voorbeeld cv kinderpsycholoog
Om kinderpsycholoog te worden, moet iemand een doctorstitel in de psychologie behalen en een gespecialiseerd residentieprogramma in klinische kinderpsychologie volgen. Dit omvat meestal cursussen in ontwikkelingspsychologie, ontwikkeling van kinderen, gezinssystemen, psychotherapie en onderzoeksmethoden. Afhankelijk van de staat hebben kinderpsychologen ook een vergunning nodig om hun beroep uit te oefenen.
Hier is een voorbeeld van een ervaringslijst die geschikt is voor een CV van een Kinderpsycholoog:
- Doctoraat in kinderpsychologie, Universiteit van Californië, Los Angeles, CA, 2020.
- M.A. in Kinderpsychologie, Universiteit van Californië, Los Angeles, CA, 2017
- B.A. in psychologie, Universiteit van Californië, Los Angeles, CA, 2014
- Certificaat in gevorderde ontwikkeling en onderwijs voor kinderen, Universiteit van Californië, Los Angeles, CA, 2016
Kinderpsycholoog Vaardigheden voor een CV
Vaardigheden toevoegen aan een CV van een kinderpsycholoog is belangrijk om de kerncompetenties aan te tonen die nodig zijn om een succesvol kinderpsycholoog te zijn. Vaardigheden geven de capaciteiten en kwalificaties van een persoon weer en benadrukken de gebieden waarin hij of zij uitblinkt. Voorbeelden van vaardigheden die je in een CV van een kinderpsycholoog kunt opnemen zijn: werken met kinderen, het begrijpen van ontwikkelingsmijlpalen, strategieën voor vroegtijdige interventie, het uitvoeren van assessments, het diagnosticeren van psychische stoornissen en het bieden van evidence-based behandelingen.
Zachte vaardigheden:
- Interpersoonlijke communicatie
- Empathie
- Actief luisteren
- Kritisch denken
- Geduld
- Flexibiliteit
- Problemen oplossen
- Conflict oplossen
- Organisatorische vaardigheden
- Tijdmanagement
Harde Vaardigheden:
- Interpersoonlijke communicatie
- Diagnostische beoordelingen
- Ontwikkeling van kinderen
- Gedragsverandering
- Cognitieve gedragstherapie
- Neuropsychologie
- Diagnostisch interviewen
- Gezinstherapie
- Speltherapie
- Psychologische testen
Veelvoorkomende fouten die u moet vermijden bij het schrijven van een CV voor kinderpsychologen
In deze competitieve arbeidsmarkt ontvangen werkgevers gemiddeld 180 sollicitaties voor elke openstaande functie. Om deze cv's te verwerken, vertrouwen bedrijven vaak op geautomatiseerde sollicitantvolgsystemen, die cv's kunnen uitzeven en de minst gekwalificeerde sollicitanten kunnen elimineren. Als jouw cv een van de weinige is die voorbij deze bots komt, moet het nog steeds indruk maken op de recruiter of aanwervende manager. Met zoveel sollicitaties die binnenkomen, besteden recruiters doorgaans slechts 5 seconden aandacht aan elk cv voordat ze beslissen of ze het afwijzen. Daarom kun je het beste voorkomen dat je sollicitatie afleidende informatie bevat die ervoor kan zorgen dat deze wordt weggegooid. Om ervoor te zorgen dat je cv opvalt, kun je de onderstaande lijst bekijken met informatie die je beter niet in je sollicitatie kunt opnemen.
- Geen begeleidende brief toevoegen. Een sollicitatiebrief is een geweldige manier om uit te leggen waarom jij de beste kandidaat bent voor de baan en waarom je de baan wilt.
- Te veel jargon gebruiken. Sollicitatiemanagers willen geen cv lezen dat vol staat met technische termen die ze niet begrijpen.
- Belangrijke details weglaten. Zorg ervoor dat je je contactgegevens, opleiding, functiegeschiedenis en relevante vaardigheden en ervaringen vermeldt.
- Een algemene sjabloon gebruiken. Neem de tijd om je cv aan te passen aan de baan waarop je solliciteert. Zo laat je de werkgever zien dat je de functie serieus neemt.
- Spelfouten en grammaticafouten. Controleer je cv altijd dubbel op typefouten, spelfouten en grammaticafouten.
- Je te veel richten op je taken. Zorg ervoor dat je prestaties en successen vermeldt om de werkgever te laten zien dat je een geweldige kandidaat bent.
- Persoonlijke informatie opnemen. Vermijd persoonlijke informatie zoals leeftijd, burgerlijke staat of geloofsovertuiging.
Belangrijkste punten voor een CV van een kinderpsycholoog
- Benadruk een gespecialiseerde opleiding of certificering op het gebied van kinderpsychologie
- Relevante ervaring hebben in het werken met kinderen en adolescenten
- Blijk geven van sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
- Onderzoeks- of publicatie-ervaring aantonen
- Vermeld prijzen of onderscheidingen die je in je vakgebied hebt ontvangen
- Laat ervaring met lesgeven of mentorschap zien
Het is tijd om op zoek te gaan naar een baan. Zorg ervoor dat je je beste beentje voorzet en je volgende baan bij de post vindt met de hulp van resumaker.nl.
